多项选择题
培训需求分析中属于战略层次上要解决的问题有（）。
A.管理者会愿意花多少钱搞培训B.各部门经理对培训的认知度有多大C.有哪些工作是影响企业战略目标的D.人员的技能水平、工作行为、工作效率等对目标有哪些影响E.员工个人发展目标对培训需求有无影响
多项选择题 有效的培训课程计划应包含的内容有（）等。
多项选择题 详细的课程计划主要是（）。
多项选择题 培训报告的内容包括（）等。
