判断题 马斯洛的需要层次理论将个人的基本需要分为五种层次，在同一时期，一个人只一种需要，某一层次的需要相对满足了，就会向高一层次发展。

判断题 换位思考是管理者常用的沟通技巧。

判断题 强化理论认为，人们做出某种行为或者不做出某种行为，只取决于一个影响因素，那就是动机。