问答题
简述应用案例分析法时案例的编写步骤。
(1)确定培训目的。案例的编写要以培训目的为依据,培训目的应当具体、明确。(2)收集信息。信息的来源一般有四......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
单项选择题 工作岗位分析是岗位人事规范的()。
问答题 该公司是否可以进行集体合同变更?为什么?
问答题 你认为该公司是否应该支付年终第13个月的工资给金和军,为什么?