单项选择题
当评估一个组织内价值观的根深蒂固程度时，评价组织文化可以分为（）
A.强文化；弱文化B.长期文化；短期文化C.深刻文化；浅显文化D.静态文化；动态文化
单项选择题 以下内容说明了为什么企业仪式在企业文化中有价值，除了（）
单项选择题 组织文化的原始来源通常反映了（）的愿景和使命。
单项选择题 定期安排的员工晨会是（）传播组织文化方法的一个例子。
