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淮北矿业科级人员提职资格考试

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判断题

为加强党员理想信念教育,集团公司设立党员承诺践诺制度。按照“有什么能力办什么事,能做到什么就承诺什么”的原则,党支部每年要将党员承诺践诺情况纳入党员民主评议中,根据评议结果,对理想信念缺失、政治立场动摇、宗旨观念淡薄、工作消极懈怠、组织纪律散漫、道德品行不端等情形的不合格党员及时作出组织处理。

【参考答案】

正确

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判断题 集团公司严肃执行“三清理”, 实行“三清理”月度通报制度。已经定编定员的29家单位机关超编技能人员208人,由党委工作部负责、人力资源部配合,制定清理计划并按规定时限认真落实。

判断题 集团公司加强机关公务用车管理规定明确指出,严格因私使用公务车辆。因私用车必须先申请后使用。矿区内短距离、临时性用车,可根据个人使用总量提前交足费用后使用;长途用车必须履行登记手续,费用标准参照淮北市车辆租赁公司市场价格,用完车辆后必须立即缴纳使用费用。

判断题 在人事管理工作中,年度选人用人“一报告两评议”满意度排在后3位的单位给予通报批评,并对单位党政主要领导进行工作约谈;连续两年满意度排在后3位的单位,另给予单位党政主要领导诫勉谈话,并向集团公司党委作出检讨;连续三年满意度排在后3位的单位,另给予党政主要领导行政警告处分。

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