判断题
赫兹伯格的“双因素理论”属于过程型激励理论。
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判断题 管理理论是以不同的人性假设为基础的。
判断题 气质是人的稳定的个性心理特征,气质类型没有好坏之分。
判断题 智力测验是测量能力的一种具体方法和手段。