判断题
管理语言的改变可以用来缩小管理者与被管理者之间地位的差别。
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判断题 最有效的成功的全球化经理人是经历了最严重的文化震荡的人。
判断题 日本有很强的不确定性回避倾向。
判断题 瑞典的男性化倾向很弱。