单项选择题 沙因认为，（）是最基本的应用理论，它们在基本无意识层面上告诉组织成员如何对事情进行思考和感受，在不同情况下采取何种行动。

单项选择题 沙因认为，（）是某个组织的成员声称要努力实现的价值观，它们处于组织文化的中间并且是不可见的层次。

单项选择题 1968年，英国（）改革侧重管理方法，强调专家治国。