问答题
简述考核者的培训的基本目的。
（1）理解考核在人力资源管理中的地位和作用，理解整个人力资源管理系统的内容与结构（2）把握人事考核的实施方式......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
问答题 简述绩效考核的10大要素。
问答题 简述目标冲突的三方面。
问答题 简述企业在设计平衡计分卡时遵循的步骤。
