判断题
组织发展是通过有计划的干预来增强组织的有效性和员工的满意度的。
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判断题 客户模式的人力资源开发职能部门是由一名主管和对特定的技术领域具有专业知识的专家来共同领导的。
多项选择题 埃德加·施恩认为决定组织角色的维度包括（）
多项选择题 有效领导能力包括的素质要素有（）
