单项选择题 能力薪酬包括（）

单项选择题 （）是企业薪酬体系的建设目标。

单项选择题 （）强调的是职位或者技能等级的数量、不同职位或技能等级之间的薪酬差距以及用来确定这种差距的标准是什么。