填空题 现代工作设计的方法主要有工作轮换法、（）和工作丰富化。

填空题 处理劳动争议的原则有：（）原则、蚣正原则、及时原则、调解原则。

填空题 人力资源会计是对人力资源的成本和（）进行计量和评估的活动。