单项选择题 伍德沃德发现如果组织中的横向差异化低，（）结构的应用效果最好。

单项选择题 琼·伍德沃德在（）如何影响企业结构方面进行了开创性的研究。

单项选择题 当一个组织的规模增加到超过2000名员工，它就难以避免会变得更为（）。