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劳动关系协调师(二级)

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单项选择题

()是用人单位单方主导的行为,虽然其制定程序中也有职工民主参与的缓解,但是最终决定权仍由用人单位享有。

A、劳动规章制度
B、劳动合同
C、集体合同
D、劳动标准

相关考题

单项选择题 ()认为,劳动制度首先由用人单位单方制定或变更,劳动规章制度不过是劳动合同的雏形,其之所以具有约束力,是因为其经过劳动者的同意成为了劳动合同的内容。

单项选择题 以下哪项不属于,我国劳动规章制度的理解()。

单项选择题 从()的角度看,制度就是一套旨在约束追求主体福利的行为规则。

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