多项选择题
知识在任职资格体系中,主要是由哪些要素代替的()
A.正式教育程度B.工作经验C.职业培训D.工作技能E.学习要素
多项选择题 美国职位研究会在20世纪40年代对工作分析的主要贡献有()
多项选择题 工作信息质量鉴定的主要方法有()
多项选择题 基于工效学原理的工作设计方法类型有()