多项选择题 劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式。其基本特点包括（）。

单项选择题 （）是劳动关系双方就企业生产经营与职工利益的事务进行平等商讨、沟通，相互理解和合作，并在可能的条件下达成一定协议的活动。

单项选择题 非因劳动者本人造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位（）支付劳动者工资。