单项选择题
关于职位分析的基本原则,错误的说法是()。
A.做出分析而不是进行简单的罗列 B.针对的是工作而不是人 C.以将来需要承担的理想工作内容为依据 D.注重事实而不是做出判断
单项选择题 关于人力资源需求预测中的经验判断法,错误的说法是()。
单项选择题 关于职位说明书中的任职资格条件,错误的说法是()。
单项选择题 如果某寿险公司通过人力资源供求预测发现未来会出现人力资源需求小于人力资源供给的情况,那么该公司为实现减少冗员的目的,可采用的“达成目标的速度慢、但员工受伤害程度低”的方法是()。