单项选择题
人力资源管理的前提与主要职能是（）。
A.人力资源规划B.员工的招聘与配置C.员工的教育与培训D.职业管理
单项选择题 企业在开展标高超越活动时，通常采用的方式是专门小组或（）。
单项选择题 代表最低限度期望的特性是（）。
多项选择题 组织的关键绩效指标主要包括（）。
