单项选择题
在面试中，将应聘者置于某一特定的职位，让应聘者对一组杂乱无章的文件、信件、信息等在给定的时间内进行处理。这种测评方法被称为（）
A.模拟面谈 B.管理游戏 C.文件筐测验 D.无领导小组讨论
单项选择题 对个体获得新知识和技能的潜在能力进行测评应采用的方法是（）
单项选择题 在招募效果评价指标体系中，业绩优良的新员工百分比这一指标属于（）
单项选择题 通过电话热线招募员工属于（）
