多项选择题
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，正确的有（）。
A.劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效B.劳动合同被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任C.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬D.无效劳动合同，从合同订立时起就没有法律约束力
多项选择题 下列情形中，用人单位招用劳动者不符合法律规定的有（）。
单项选择题 根据非全日制用工法律制度的规定，关于非全日制用工的下列表述中，不正确的是（）。
单项选择题 2018年3月12日，杨某应聘到甲公司工作，每月领取工资5000元，直至2019年2月12日甲公司方与其订立书面劳动合同。未及时订立书面劳动合同的工资补偿为（）。
