单项选择题
强调人员录用必须按照岗位特性、根据工作的需要来进行。这一原则称为（）
A、因事择人 B、平等竞争 C、因人任职 D、重工作能力
单项选择题 组织现有员工数量与组织需求数量相比较所得的差额是（）
单项选择题 在招聘过程中，承担招聘计划制定职责的部门是（）
单项选择题 工作人员直接从工作过程获得工作分析资料的方法是（）
