单项选择题
内部市场化结算作为经营业绩考核的有效载体，作为工资分配的唯一依据，严防形式主义和“（）”现象。
A.经验主义 B.两张皮 C.本本主义 D.平衡工资
单项选择题 （）是企业管理难度最大的环节。
单项选择题 推行内部市场化建设，根本目的是降低（），提升管理水平，实现经济效益最大化。
单项选择题 （）是内部市场化管理运行的基础。
