单项选择题 人力资源管理一词并不是“天生”的，它经历了一定的发展过程，从重视人的能动性，到把人看作一种（），再到对其进行管理。

判断题 在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位将其辞退后，无需支付经济补偿。

判断题 约定条款是指除法定必备条款外劳动合同当事人可以协商约定、但必须有的条款，具体条款由当事人双方确定。