单项选择题
下列关于劳动力边际产出递减规律的说法，错误的是（）。
A.劳动力边际产出递减规律是理解短期劳动力需求曲线的关键所在 B.劳动力边际产出递减规律的基础是，资本数量固定而劳动力数量可变 C.劳动力边际产出递减规律认为，如果劳动力的数量一直追加下去，就会出现劳动力边际产出为零甚至为负的情况 D.劳动力边际产出递减规律认为，新追加劳动者的边际产出量之所以最终会出现下降，是因为新增加的劳动者技术水平比前面的劳动者要差
单项选择题 根据路径——目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()。
多项选择题 《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形是()。
多项选择题 下列职业生涯管理方法中，属于组织层次的方法有()。
