单项选择题
在工作评价中,()体现在工作评价各项工作环节上、具体方法步骤上,以及每个人身上。
A.能级对应原则 B.优化原则 C.及时反馈原则 D.一致性原则
单项选择题 ()是由分析专家、管理者和任职者通过观察或者访谈,详细记录职位的关键事件以及具体分析其岗位特征、要求的一种方法。
单项选择题 ()不适用于隐蔽的、复杂的、不确定性高、脑力活动较多或工作周期较长、工作时间和空间没有规律的工作。
单项选择题 ()是指那些揭示岗位工作条件与过程的指标。