单项选择题 （）适用于工作范围、职务任职资格等方面的信息。

单项选择题 （）以工作者应发挥的职能为核心，对工作的每项任务要求进行详细分析。

单项选择题 （）适用于短时期的外显行为特征的分析，适用于比较简单、不断重复，又容易观察的工作分析。