单项选择题
1982年,()介绍了一种可以计算更为复杂职业中不同工作效率差异的CREPID方法。
A.CascioB.EatonC.WingD.Mitchell
单项选择题 20世纪70年代末,心理学家找到了一种可用于计算做任何工作的员工的现金价值的方法,这种方法即为RE技术,它是由()提出的。
单项选择题 RE分析技术中,RE的全称是()。
单项选择题 要提高企业的收益,可以通过提高测评的()、标准差或者标准分来实现。