判断题
对经考核确定为基本称职的人员进行诫勉谈话,并下达诫勉通知书,诫勉期半年。
错误
判断题 对考核期内确定为基本称职的中层管理人员,扣减考核期末年本人应得年薪的20%。
判断题 对中层管理人员综合考核,主要考核个人在考核期内履行岗位职责情况,评价要点包括德、能、勤、绩、廉五个方面。
判断题 提任副处级管理人员不满三个月的中层管理人员,不列入综合考核范围。