多项选择题
员工绩效考核信息的收集与分析的意义有：（）。
A.为绩效评价及相关决策作基础B.对相关信息进行管理、保密C.及时发现问题，提供解决方案D.在法律纠纷时为组织的决策辩护
多项选择题 绩效反馈中，提供指导和支持时需要注意：（）。
多项选择题 下列属于工作计划指标的有：（）。
多项选择题 绩效指标体系包含：（）。
