判断题
用人单位应抵制求职中的一切虚假、不实的行为，用人单位将对应聘者的工作经历、相关证书等进行核实，若有虚假的将依法处理。()
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判断题 单位与劳动者只签试用期协议而没有同时签劳动合同，则试用期不成立，有关试用期的约定无效。()
判断题 单位只有在试用期满前才能以“不符合录用条件”为由解除劳动合同，一旦试用期满，便不能以不符合录用条件为由解除劳动合同。()
判断题 aspire继承了现有rfid应用开发的模式。()
