多项选择题
作方式下薪酬制度的变革趋势，可以归纳为（）这些方面。
A.角色评价逐渐代替岗位评价 B.技能薪酬的比重日益加大 C.绩效奖金的依据多元化，团队绩效成为个人绩效奖励的一个要素 D.福利管理走向分权化
多项选择题 工资度不是一成不变的，要不断调整，一般可分为（）这几个方面。
单项选择题 企业呈现对立----积极的劳动关系氛围，则员工行为表现正确的是（）。
单项选择题 劳动安全与卫生的内容不包括（）。
