判断题
留住人才主要靠提高薪酬待遇和打造有魅力的企业文化。
正确
判断题 战略定位一要明确,二要坚定不移。
判断题 简单就是把自己的产品的最多价值说明白,并能打动客户。
判断题 缺乏基本的战略定位就是很多企业没有自己的战略定位。