单项选择题
公平理论观点包括（）。
A.人们不关心自己的绝对报酬B.人们用自己的支出与投入比例判断是否公平C.员工可能纵向比较，也可能横向比较D.人们依据客观的投入与产出进行比较
单项选择题 关于劳动合同效力与履行的说法，正确的是（）。
单项选择题 在培训开发效果评估中，体现组织进行培训开发的最终目的，同时也是组织高管最关心的评估（）。
多项选择题 在人力资源测评中，价值观评估的难度要超过专业技能评估的难度。其理论依据有（）
