判断题 人力资源管理是在“人都是自私的”思想指导下，对组织中的个体进行有针对性的开发、维护、与利用的行为，从而使其达到为组织服务、符合组织要求的目标。

判断题 人力资源指的是在劳动者身上有价值、富有生产力的劳动力，是数量和质量上的总和。