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单项选择题 舒勒认为人力资源战略会在五个方面发生变化，这几个方面的变化贯穿的主要的组织战略是（）

单项选择题 人力资源招聘与选拔的过程中，（）工作是最烦琐、最系统的工作，主要包括确定组织人力资源选拔时间、选择甄选方法、简历筛选、笔试、面试、评价与总结。