单项选择题
管理学家卢因将组织变革的过程概括为（）
A.解冻→再冻结→变革 B.变革→解冻→再冻结 C.冻结→解冻→变革 D.解冻→变革→再冻结
单项选择题 企业识别系统的理念识别对应于企业文化的（）
单项选择题 组织文化建设又被称为组织的（）
单项选择题 以其成员工作所需要的主要技能为基础而把他们集合一起的组织机构为（）
