单项选择题
下列不属于裁员时应当优先留用的是()。
A.与该单位签订较长期限的固定期限劳动合同B.与该单位签订无固定期限劳动合同的C.劳动者年纪较大,快到退休年龄的D.家庭无其他就业人员,有需要抚养未成年人的
单项选择题 下列劳动合同部分无效的是()。
单项选择题 甲从1998年2月起在乙公司工作,2012年10月劳动合同到期终止,乙公司不再续签,符合支付经济补偿金的条件。劳动合同终止前甲工资每月8000元,当地上年度月平均工资2000元,乙公司应支付甲经济补偿金为(按《劳动合同法》规定计算,不考虑分段)()。
单项选择题 甲与某公司签订的劳动合同中约定月基本工资2000元,当地最低工资标准为1200元,其相同岗位最低档工资为1800元,甲试用期工资最少应是()。