问答题
简述企业为实现各类员工合理搭配、优化组合的目标,应处理好哪几种人员比例关系。
(1)生产人员与非生产人员的比例关系。企业中的生产人员是物质产品的直接创造者,是企业人力资源中 重要的组成部分,对企业劳......
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问答题 简述企业人力资源结构合理化的表现形式。
问答题 简述无领导小组讨论的分类。
问答题 简述人力资源员工个体素质的构成。