多项选择题
下列对预测旅游企业人力资源状态有价值的信息是（）。
A.员工工作经历 B.员工培训经历 C.员工工作特长 D.个人发展志向
多项选择题 （）是旅游企业人力资源管理科学化主要表现。
多项选择题 期望理论重点讨论的两个期望是（）。
多项选择题 下列属于直接经济薪酬的是（）。
