多项选择题
管理层次设计的制约因素主要有()。
A.管理人员的能力 B.有效管理幅度 C.纵向职能分工 D.组织效率
多项选择题 管理者的职权类型有()。
多项选择题 对人员考核的要求主要有()。
多项选择题 组织的规范文化建设主要包括()。