判断题 无固定期限劳动合同是不能解除、终止的劳动合同。

判断题 已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

填空题 劳动监察员实行每（）年进行一次考核验证制度。