多项选择题
企业人员培训的原则有（）。
A.战略原则 B.实用性原则 C.多样化原则 D.重点突出原则 E.全面性原则
多项选择题 人力资源需求预测包括（）。
多项选择题 人力资源规划的目的包括（）。
多项选择题 人力资源规划包括的内容有（）。
