问答题
什么是胜任力，如何构建胜任力模型？
胜任力是指在特定的工作岗位和组织环境中能够实现高绩效水平的个人特质和行为。任力模型是指在组织中特定的工作岗位所要求的与高......
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问答题 简述需求评估类型及主要内容。
问答题 人力资源开发需求评估的意义是什么？
问答题 简述野中郁次郎等人的组织学习中知识的创造与转化过程。
