单项选择题

A.明确规定每个员工的职责,使每个员工既不被忽略也不会滥用其职权,同时应规定员工向上级部门或管理人员汇报其履行职责的情况
B.职责与权力必须尽可能以规范的文件方式明确地授予具体部门、岗位和人员,以免发生越权或在出现错误或舞弊时互相推诿
C.在日常经营管理活动中,管理当局对于任何部门都要严格管理,加强干预
D.各岗位人员之间的交接必须有明确的交接手续,在某些员工临时缺勤时,也有明确的代理办法