判断题 行动力的强弱，决定你在企业的位置和层面。

判断题 某员工认为：“我的头脑比较笨，可以不具备像其他员工一样的执行能力”。

判断题 高效的执行力是每一位管理干部必须具备的能力，员工只需把上级领导交付的工作做好就可以了。