单项选择题 （）就是真正地因人施教，根据受训者不同的背景与不同的岗位需要，给每一个学员单独设计课程计划。

单项选择题 （）主要指的是学习活动的安排和教学方法的选择。

判断题 训练是一种由经理进行的一对一教学的在职管理人员的开发方法。