问答题
简述群体产生冲突的主要原因。
目标因素、资源因素、责权因素、信息沟通因素、结构因素。
问答题 简述领导关系的特点。
问答题 简述领导群体的基本功能。
问答题 良好的心理素质结构可以消除领导班子的内耗。