单项选择题
员工评价的关键事件法收集（）。
A.揭示员工性格和绩效的线索 B.来自支持此员工的同事的陈述 C.来自支持或不支持此员工的上级的陈述 D.来自员工电脑的数据来评价他的表现
单项选择题 以下选项除了（）都是图表评价尺度法的优点。
单项选择题 员工评价中的书面描述法容易受（）偏见的影响。
单项选择题 人力资源管理运用（）确定工资标准。
