单项选择题
基于被面谈者对前一个问题的回答而提出，目的是更多的了解被面谈者在前一个问题中涉及的细节，这种问题设计类型是（）
A.开放式问题B.封闭式问题C.追踪性问题D.引诱性问题
单项选择题 对被面谈者具有一定的欺骗性，通常被用在需要了解被面谈者情绪与情感的场合，这种问题设计类型是（）
单项选择题 在招聘面谈中，能够用来系统阐述那些有关求职者的基本信息、特殊技能和以前工作经历的信息渠道是（）
单项选择题 招聘面谈用来帮助现有的组织成员挑选新的成员，面谈中涉及的一般性话题不包括下列哪一项（）
