判断题
期望理论中的效价就是指物质回报的价值多少。
正确
判断题 优秀的管理者不一定是高成就需要的人。
判断题 “大锅饭”的平均奖励是属于保健因素。
判断题 “ 现有温饱,后有道德 ” ,是符合需要层次论的观点的。